第一批“00后”已经陆续步入职场。这一年，毕业生人数超过1000万，但就业形势空前严峻。大学生除了积累专业知识，还要不断提高实践创新、协调沟通等综合能力，积极培养适应岗位要求的工作能力，明确规划未来，做好就业准备。这成为他们走出校园走向社会必须学习的新课题。

近日，一场历时近三个月、面向全球大学生举办的活动引起了学生、高校、社会等各界的高度关注。活动主办方为荣耀终端有限公司，已连续第二年举办。与去年相比，本次2022荣耀创意精英挑战赛进一步升级，聚焦“00后”年轻人更强的主体意识和鲜活的生命力，邀请资深评委对赛事进行专业支持。立足当前行业发展新趋势，结合营销热点和企业实际需求，引入专业营销话题，赋能学员用创新产品进行创作。以顶尖导师培养优秀营销人才，为众多大学生提供了开放、充满活力的创作平台，引导青年人才率先垂范、发挥引领作用，提升青年人才价值。

来自全球各大高校的2300支大学生创意精英团队经过初赛、复赛、决赛三个阶段的激烈角逐，于8月16日决出了前三名的席位。

建立基础，赋予年轻人权力。

与往年相比，今年高校毕业生面临的就业形势更加复杂严峻。如何打好就业“攻坚战”？第一批00后就业大军正在努力寻找自己的就业之路。与此同时，从中央政府到地方政府、高校、用人单位，多方都在努力保障他们的就业。

荣耀作为智能终端品牌头部阵营的重要成员，在发展过程中不断面临挑战性的前沿问题，需要在营销层面更好地向消费者传达其产品理念和体验。通过继续打造荣耀创意精英挑战赛这一品牌营销大赛的IP，荣耀希望以世界级的话题、世界级的平台，为全球青年人才搭建一个提升创作能力、培养未来职场竞争力的舞台，为青年人才的成长发展赋能。

本次挑战探索新鲜有趣的创意玩法和多样丰富的落地创意。比赛环节的设置充分融合了荣耀最新的产品特性和卖点，从极致性能、优秀影像、智能互联等维度激发学生的创造力。在荣耀70系列的加持下，复赛的荣耀挑战大赛同学们围绕“主角不是C，而是所有人”的题目，创作了创意十足的Vlog作品。在竞争更加激烈的决赛阶段，十强战队结合荣耀70系列和荣耀平板8系列产品，策划了以“智享生活，荣耀相伴”为主题的整合营销方案，展现了年轻大脑专属的无限创造力量。

经过以上环节的激烈角逐，荣耀全球首席营销官郭锐、荣耀中国首席营销官姜海荣、CMO、广告门创始人ampCEO拉波、知名商业评论人严跃龙、新华社青年策划总监赵世阳在五位评委的见证下，四海FORSEA、HONORChasers、深藏蓝三支队伍分别获得季军，10位创作者获得最佳单项奖。

据悉，本次大赛结束后，初赛阶段推出的五大专业营销课程将继续对外开放，继续为青年学生赋能。

汇聚顶尖人才，用创新创造未来。

中国《国家发展动力报告》指出，青年拥有最新的知识技能结构和最多样的创新理念，是中国建设创新驱动型国家的关键群体和决定性力量。荣耀创意精英挑战赛创立之初就是为了赋能年轻人，拓宽青年才俊的成长渠道。

专业水平一流，交流氛围浓厚，使得比赛获得了参赛同学的一致肯定。“比赛让我看到了未来更多的可能性”，“我发现了新的技能，这是非常宝贵的经验”，“前期有很多视频课程都是干货，比我在学校学的更接地气，更与时俱进”。

企业的竞争是人才的竞争。对于荣耀来说，人才是最宝贵的财富。等待起航的年轻人，有梦想，潜力无限。荣耀创意精英挑战赛是人才与企业双向选择的果实。

2022年是荣耀海外市场投放元年。在第二季度国内市场份额登顶后，荣耀面对的是更广阔的全球市场。项目吸引世界一流人才，坚持“用优秀的人招到更好的人，用优秀的人培养更好的人”的人才理念，与高校、科研院所保持开放创新的合作，以实际行动为青年人才的培养和发展创造最佳环境，为人才与企业的共赢开辟了新的路径。

荣耀全球首席营销官郭锐此前表示:“年轻人是改变时代的力量。黄金时代呼唤黄金一代，坚定自己的理想信念，能够坚持和奋斗，梦想就会逐渐实现。希望每个人都能遇见更好的自己，超越未曾见过的自己。”只有不断聚集具有创新和创造思维的顶尖人才，才能更好地应对更具挑战性的未来数字世界。

创造未来，正是在以荣耀为代表的科技强企的硬核人才赋能机制指引下，中国在智能领域始终走在世界前列，正在成为世界科技进步的重要组成部分。